Astrologia nas Empresas - Funcionários mais valorizados na sua empresa

Como astrologia empresarial pode valorizar as vocações e seus funcionários 

Marília salienta que, em fases difíceis, os que tenham as duas primeiras motivações não resistem. Porém, é possível mudar isto, já que todos têm uma vocação. Como exemplo, ela diz que as empresas poderiam criar incentivos para que cada um adequasse seu talento às atividades que exerce.

“Assim, os funcionários se sentiriam valorizados, e isto não precisa significar promoção ou aumento. Às vezes um concurso de redação, a chance de apresentação de algum trabalho ou a coordenação de um jornal interno preenchem estas necessidades e transformam as motivações básicas de cada um”

uitos fatores provam que mudanças realmente estão acontecendo, como o desenvolvimento assombroso da informática, a difusão da chamada economia informal, a terceirização nas empresas, a gestão participativa, os programas de qualidade total, reconhecendo o ser humano em um contexto holístico, e o crescimento de prestadores de serviços autônomos, entre outros.

De acordo com a astróloga Marília de Abreu, a ciência já prevê para os próximos cinco anos que os escritórios serão obsoletos e muitas atividades poderão ser realizadas em casa, cabendo às grandes empresas simplesmente a administração do trabalho.

“Tudo isso faz parte do contexto da nova era, onde o chefe já não é mais o que manda, mas o que tem melhor capacidade de organizar em grande escala, onde a equipe funciona com autonomia, respeito ao ritmo de seus integrantes e criatividade”.

Ela prevê que, em muito pouco tempo, quem não estiver adequado nestes parâmetros ficará fora do mercado. Aí é que entra a astrologia, como um instrumento para auxiliar os novos empresários que estão descontentes com o modelo antigo de trabalho, os que queiram um negócio próspero e os que, já tendo uma empresa, estejam enfrentando dificuldades com a mão de obra mais crítica e exigente.

“É importante ressaltar que os imprevistos e instabilidades não estão aparecendo só para atrapalhar, não existe esta função na natureza, mas para mostrar quando um sistema não funciona mais, para que analisemos a questão por outro prisma e encontremos fórmulas alternativas”.